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ガーデニング関連

Q
みゆきさん
2018年05月26日 13:45
こんにちは。
私は切り花より地植えの花が好きでブライダルのフラワーデザインなどではなくお庭の花の管理や手入れをしたいのですが求人は切り花のアレンジメントばかりで地植えのお花に関連するものはほとんどないですね。たまに造園の求人はあるのですが男の人が足袋を履いてやるような庭師みたいのしかなく…。なぜ切り花のフラワーデザイナーばかりひっきりなしに求人をしていてガーデニングの方はほぼないのか、どうしてそのようなムラがあるのかを知りたいです。あと、お花の会社の求人はほとんどが「やる気があれば正社員登用あり」との条件が多いですが具体的に「やる気」とはどういうことなのか、例えばアルバイト雇用なのにサービス残業することだとかでしょうか。
  • 質問ID:F0000147
  • 閲覧数:226
  • 知りたい!:5人
  • 回答数:1件 (回答締切)

この質問に対する回答

A
名無しさん
2018年05月29日 10:41
ガーデニング(造園)と花屋ではやや業種が違うので、そういう業界の求人を探した方がいいと思いますよ。

もう一つの質問
好意的に言えば、ある程度働いてからでないとその人の適応性が分からないからです。
教育体制が整っている大手なら最初から正社員でも良いかもしれませんが、少人数でやっているところだと正直不安です。
正社員は経費がかかりますし、今は労基もうるさいので簡単に辞めさせられませんので。

うちだと「やる気」とは、自分からどんどん学ぼう、練習して上手くなろうという姿勢かなと思います。
Good 1

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